“不打招呼不讲人情” 是安全检查应有的模样

　　郭 卉

　　安全检查的目的是要查找、发现和消除不安全因素，把隐患消灭在萌芽阶段。然而，有的安全管理人员检查前先“打招呼”，指定检查对象，告知检查时间，把抽查变成“预约”检查。这种检查方式，往往让安全检查“变了味”。

　　“不打招呼不讲人情”才是安全检查应有的模样。只有“不打招呼”，安全检查人员才能直插现场，让真实的安全状态显现出来，全面了解基层单位的安全生产情况。开展突击式检查、随机式检查，避免基层单位在检查中存在“只检查优秀队伍”的侥幸心理、只看成绩不讲问题的“面子工程”“作秀表演”的突击迎检等问题，提高员工对安全工作“时时不敢放松”的重视程度，提升员工“立查立改”的隐患处理效率，促使基层单位做到检查前后一个样、检不检查一个样。

　　安全检查人员讲人情，就是把员工的生命当儿戏。只有“不说情”，不怕得罪人，才能如实反映检查情况，确保安全检查的效果，‌避免形式主义，促使基层采取有效的安全整改措施。因此，各级安全管理人员应该始终把员工的生命安全放在第一位，坚决杜绝“老好人”的思想，以“铁面孔”问安全，用“铁心肠”查安全，靠“铁手腕”抓安全，真正帮助基层识别、消除隐患，提升现场安全管理水平。