虽不直接参与油气生产，却以理论教育为“参战将士”提供思想武装；虽不操作设备，却以业务培训为油田主业提供支撑保障。油田党校（培训中心）年均举办培训班2000个、培训学员15万人次，全力为油田高质量发展锻造人才。

他们将油田党校“党性信仰”与培训中心“赋能提素”深度融合，既解决“怎么看”的观念理念问题，也解决“怎么干”的能力技巧问题，做到油田需要什么就培训什么、高质量发展需要什么就培训什么。

立靶的前提，是练就过硬的“瞄准手”。“培训者先受培训，要先学一步、深学一层，才能讲深讲透。”在党校副校长，培训中心党委书记郑玉奇看来，党校教师只有自己先学深悟透，走上讲台才有底气。

让思想伟力真正入脑入心，党校把习近平新时代中国特色社会主义思想作为学员“首修课、必修课”，刚性落实“第一课程”制度。围绕习近平总书记视察胜利油田重要指示精神，开发出“跟随习近平总书记的脚步”“端牢能源饭碗、争取新的胜利”等系列课程，系统阐释六个方面重要要求。

理想信念教育不走过场。“巍巍石油魂”“从华八井再出发”等120个特色教学专题，莱113区块等12个现场教学点，构建起“课堂讲授+现场体验+党性分析”的立体化教学模式。连续32年从未中断的青年干部培训班，带着学员走进井冈山、延安，在革命旧址前重温入党誓词，让石油精神和红色基因看得见、摸得着。

精准赋能让“能力”强起来。围绕油田“63371”总体发展思路和高质量发展“十大工程”，党校建立需求共研、计划共设的协同机制。页岩油、CCUS等新业态一出现，党校就开设专项培训，特邀院士现场授课，精准解读前沿技术。

今年，围绕油田党委提出“地质工程一体化是二次创业的重要载体和抓手”新要求，党校迅速谋划“二次创业、奋斗有我”一体化研学班，构建起“党性同塑、信心同筑、业务同修、风险同防、体魄同练”五位一体的研学体系，不断赋能胜利工区一体化运行新范式。他们还把自动化修井机“搬”进课堂，实景还原现场，让学员在“真刀真枪”中练就真本事。

针对“关键少数”，党校实施“破题—研题—解题”闭环赋能模式，着力提升中层领导人员和高层次专家的前瞻布局、变革创新能力；针对“最大多数”，依托大师工作室、仿真模拟训练室推行实战化培训，让“所训即所需、所学皆可用”从理念变为现实。