12月27日，集团公司总经理助理兼管理局有限公司执行董事、党委书记，油田分公司代表孙永壮到海洋采油厂海三联合站检查安全工作，并调研海油实训基地。孙永壮强调，要提升站库信息化智能化水平，做好风险隐患排查治理，强化全员练兵，不断提升干部员工素质能力，推动实现安全生产平稳运行。

接受安全教育后，孙永壮一行来到海三联合站，深入消防区、储罐区、分离器区等地，了解安全生产情况，实地检查安全工作。

海三联合站承担海洋采油厂中心一号平台、中心二号平台、中心三号平台、海五联合站、埕岛西合作区块的原油集中处理外输、采出水处理回调和天然气增压外输任务，目前每天处理采出液3.9万立方米，处理采出水2.8万立方米。

“原油内含有硫化氢吗？”“有，浓度比较低。”听到回答后，孙永壮指出，要探索实现硫化氢实时监测，不断提升站库信息化智能化水平，减轻员工劳动强度的同时减少作业风险，确保站库安全平稳运行。

孙永壮边走边了解站库安全生产情况。

海三联合站完善视频监控、泄漏报警、智能巡检、远程关断等新技术，有效应对生产应急，最大程度让员工少接害、不接害。他们抓实高风险作业减量降级，充分做好作业前置分析，优化方案，全年高风险作业累计减少63次。

“联合站最大的风险是什么？”孙永壮问。

“在冬季，管线冰冻冻堵风险非常大。”联合站相关负责人介绍。联合站强化冬季安全生产，本着“早动手、早准备”原则，细化各项措施，确保不冻坏一条管线、不冻坏一个阀门。此外，出现溢油风险，基层具有关断权限，能够以最快时间处置风险隐患。孙永壮指出，要做好风险隐患排查治理工作，加强标准化操作的培训锻炼，避免员工误操作。

孙永壮一行还来到海油实训基地实地调研。实训基地承担着全员练兵、技能等级认定、技能竞赛、应急演练等任务，由注采输、工艺自动化、电力运维、泵修维保、安全技能等八大模块组成，共配备装备120台，实现了平台现场全景复刻。

调研实训基地后，孙永壮要求，要强化全员练兵，而不是培养“比赛型选手”，加强培训工作，将战略承包商纳入培训范围，不断提升干部员工素质能力，推动实现安全生产平稳运行。