11月8日，东辛采油厂“健康达人”评选结果出炉，王鹏、李超等10名员工成为全厂健康生活的示范。

个人健康是立身之本，全员健康是强企之基。东辛采油厂坚持把“健康东辛”建设作为心系民生、关爱员工的基础性工程，以“严细实”的作风抓健康教育、健康干预和健康生活，营造出健康优先的浓厚氛围。

“严”抓健康教育。该厂持续推进健康生活教育引导，设计制作健康企业创建专题网站、健康文化长廊、健康知识专栏，以鲜活媒介拓展健康教育，普及慢性病、职业病预防等健康知识，倡导文明健康、绿色环保的生活方式，形成了“每个人都是自己健康第一责任人”的理念。今年以来，他们先后组织92场次心肺复苏和AED（自动体外除颤器）操作培训，培训员工2000余人；推进巡回健康服务和健康知识讲座63场次，员工健康生活意识与健康生活素养持续提升。

“细”抓健康干预。该厂坚持细化查体套餐，将员工按照男女分别定制5大类查体套餐；开展肠胃镜专项检查，满足员工个性化需求。坚持细分数据管理，根据查体报告建立员工“一人一册”数字档案，全面掌握员工健康状况。坚持细致干预举措，各级“健康驿站”区分不同病种，精细关注重点人员信息，强化“一表一策”深度干预，4名高风险员工由夜班岗调整为白班岗。

“实”抓健康行动。该厂在重点关注人群中开展“我的健康我负责”健康生活方式养成挑战赛，在信息平台开展“晒晒我的健康范儿”健康生活方式养成和“健康‘辛’势力、达人展魅力”健康达人评选，引领员工健康生活，打造形成个人长效管理模式。他们还为全员健身创造条件、搭建平台，集中举办篮球赛、乒乓球赛、八段锦工间操展示等群众性体育活动，形成全员参与健康管理的新格局，892名重点关注人员健康意识和自我管理能力显著提升。