油田近日印发《胜利油田物资质量积分及供应诚信评价管理规定（试行）》（以下简称《规定》），通过积分评价及不诚信行为处理等方式，进一步规范和管理进入油田市场的供应商，该规定将于今年8月1日起正式实施。

《规定》中明确，供应商被赋予100分质量积分基础分值，每月根据质量形成质量积分，并按照扣分情况，给予供应商警示或风险停用供应商全部资质2至6个月不等处罚。

按照“动态管理、量化评价、失信惩戒、滚动实施”的原则，《规定》从管理职责、供应商质量积分评价及不诚信行为处理、管理要求等方面，加大与油田建立物资购销服务关系的供应商的管理力度。

对油田物资质量监督抽检、质量监造、到货检验、性能检验、质量验收、质量督查等环节容易出现的质量问题，油田制定了详细的积分评价标准以及不诚信行为处理标准。

对发现的物资供应不诚信行为，油田也将按照《物资供应诚信评价标准》给予相应处罚。其中，对伪造资质证书、第三方检验报告，规避检验或监造，无正当理由不按合同约定或承诺提供售后服务或售后服务差，影响装置或设备使用功能造成生产装置降负运行，质量保证体系存在问题且影响程度较大的；出现质量问题拒不缴纳违约金，以次充好、假冒伪劣等行为；对伪造事实进行不正当竞争，涉及影响人身安全的产品（如阻燃服、安全带、安全帽等）出现产品不合格等质量问题的等行为，取消供应商6个月至2年的交易资格。

值得注意的是，对由于供应商产品质量原因，给油田造成重大经济损失和社会影响；造成人身伤害事故、安全环保质量事故；造成不可挽救的永久性质量缺陷，影响装置或设备使用功能；给生产建设带来重大安全隐患或重大影响等重大质量问题的，永久取消服务关系。

供应商质量积分扣罚分值实施动态管理，每个扣罚分值自扣罚起正常履约满12个月后清零计算，供应商风险停用期满后自动恢复其资质。被取消交易资格的供应商，中石化年度框架招标中标后的选商资格不予推荐，需要供应商在取消交易资格期满后，重新提交建立服务关系申请，按照新准入供应商标准组织考察，合格后方能建立服务关系。