“所在单位？希望公开内容？对所在单位‘三务’工作意见建议？”

近日，在东辛采油厂营一采油管理区的“三务”公开栏里多了一个二维码。手机扫码后，会弹出油田“三务”公开工作意见征集“窗口”，员工在该窗口反映的问题可一键到达油田“三务”公开工作办公系统。

主题教育开展以来，油田纪委监督部将主题教育与纪检监督工作贯通推进，深入调查研究，找准政治监督的着力点，积极推动主题教育走深走实。

在深入调查研究中，油田纪委监督部聚焦“三务”公开工作，利用信息化手段编制“三务”公开意见征集二维码，先期选取8家直属单位进行试点。

“‘码上监督’立足于拓宽群众监督渠道，‘马上整改’落脚在及时为群众解疑释惑。”油田“三务”公开督导工作负责人说。收到的问题将第一时间分办至相关单位或基层单位纪委核实处置，并适时提醒催办督办，确保群众反映的问题件件有着落、事事有回音。

试点工作开展以来，油田“三务”公开工作办公室共收到各类意见建议645条，其中反映单位公开工作比较到位的446条，希望公开绩效、工资、工会费使用、科研经费及奖励等方面的199条。经向有关单位反馈后，有关单位即刻进行整改，同时向职工做好政策解释工作。目前，已办结的意见建议职工满意率100%。

二维码如同一个个“探头”、一双双“眼睛”，让监督无时不在、无处不在，让监督直达职工群众“指尖”、直抵职工群众“心中”，打通民主监督的“最后一公里”，以“小”二维码织就监督“大”网络。

根据油田“三务”公开工作部署安排，油田将进一步增加二维码试点单位，逐步扩大试点范围，有序地推进“三务”公开意见征集二维码应用，健全完善“码”上监督应用平台，进一步增强职工群众民主监督的参与度。

下一步，油田纪委监督部将主题教育与教育整顿、重点任务紧密结合、融会贯通、一体推进，结合纪检监督工作实际，组织开展“锻造胜利铁军 永葆忠诚本色”主题研讨，将主题教育阶段性开展情况与工作实践相结合，进一步强化学思用贯通、知信行合一，以实实在在的工作业绩展现主题教育成效，为油田高质量发展提供坚强保障。