10月9日上午，管理局有限公司党委理论学习中心组举行学习研讨，学习习近平总书记在中央人才工作会议的重要讲话精神。

　　集团公司总经理助理兼管理局有限公司执行董事、党委书记，油田分公司代表孔凡群主持学习研讨，油田领导韩辉、李永哲、张宗檩、聂晓炜、舒华文参加学习研讨。

　　孔凡群指出，企业发展，人才为本，要高度重视人才。推动高质量发展、建设领先企业、打造百年胜利，根本上是要有一支高素质专业化人才队伍。实施创新驱动发展战略，本质上也是人才驱动发展。油田各级党组织要把人才工作放到重中之重的位置抓落实，要将抓好人才工作作为融入、支撑、引领中心工作的重要任务，紧跟改革发展、生产经营工作，精准分析工作需要和人才队伍状况，为企业发展提供人才支撑。油田各级各部门要高度重视人才，扛起人才队伍建设的责任，落实管业务必须管人才的要求，加快构建形成人才培养责任体系。

　　孔凡群强调，要全方位培养使用好人才，坚持实践导向、需求导向、价值导向。培养方向要突出重点，聚焦新能源、两化融合、安全环保、高效勘探、效益开发等方面，抓好新技术、新功能、新业态的人才培养，满足油田高质量发展现实需要。培养模式要加强人才团队、创新团队建设，实施“项目+人才”培养模式，重点聚焦渤海湾盆地等基础理论突破和“卡脖子”技术攻关方向，在16个勘探开发项目的基础上，加快培养各方面创新团队，实现项目、人才、平台有机结合。要更加注重优化配置，强化人力资源经营开发能力建设，把管理管控变为服务指导，实现人才跨单位、跨领域统筹协调，以更加开放的心态，用好、配置好人力资源，让每一名员工在更合适的岗位创造更大价值。

　　孔凡群要求，要营造人才成长的良好氛围，把“人才为本”融入到企业发展的内核中，转化为企业的自觉行为。要牢固树立尊重劳动、尊重人才、尊重创造的理念，破除人才培养、使用、流动、激励等体制机制障碍，充分吸引人才、大胆使用人才，让各类人才安心工作、潜心科研、创造创新、发挥作用，真正在事业发展中造就人才，让人才成就事业进步。