配发小餐桌改善维修工野外就餐环境;配备电动三轮车减轻作业工人劳动强度;家政服务补贴减轻职工负担……今年上半年，油田182项服务实事项目，叫响了工会服务职工的品牌，赢得了职工群众的认可。

　　2020年是油田启动工会服务职工实事项目的第一年，但服务职工工作对广大工会组织和职工群众来说并不陌生。按照年初制订的工作要点部署，油田群团工作部以项目组形式启动服务职工实事项目，目的是坚持以职工为中心的工作导向，聚焦职工群众关心关注的利益问题，着力在服务工作中变“工会说了算”为“职工说了算”，以“解决小诉求”到“凝聚大力量”，用求真务实的举措、脚踏实地的作风，让职工群众感受到组织的关心和温暖。

　　实事项目就是为职工办实事，最根本的是调研职工需求，把职工所需与企业所想、工会所能结合起来。河口采油厂通过问卷调查了解到，外闯市场和偏远地区职工普遍家庭照顾不周，存在家政服务需求。河口厂工会把服务职工与先进和竞赛激励机制结合起来，制订“梯度家政服务补贴”项目，每年为采油厂职工补贴100元，为偏远油区职工、外闯职工、厂级以上劳模及上年度厂级先进个人补贴200元，为外闯到省外员工及获得厂劳动竞赛优胜项目的职工补贴260元，实现了服务企业发展与服务职工群众的统一，赢得了采油厂上下一致好评。

　　实事项目的目的是为职工群众解难事、办实事，评价项目效果不是看谁“出血”多，而是看谁更“走心”，职工是否感受深。地面工程维修中心在基层调研时发现，一线员工普遍反映野外就餐因陋就简、环境恶劣，“蹲着吃饭，站着喝汤;顶着骄阳，披着月光”较为普遍。他们把脉员工群众所思所需，投入约3万余元实施 “野外小餐桌”项目，购置158套小餐桌配发到一线班组，有效改善职工野外就餐环境。“小餐桌是可以折叠的，带到现场也方便，感觉更体面、更有尊严了!”班组里的师傅们连连称赞。

　　面对油田职工外闯市场规模日益增大的实际情况，各级工会组织加大服务外闯市场职工力度，起到凝心聚力、稳固市场的效果。油气井下作业中心有126名职工外闯长庆油田提供车辆运输服务。职工工作环境艰苦，且长途运输无法返回驻地，经常露宿野外，存在安全隐患。中心及时对接外闯员工需求，购买了35套露天帐篷，配齐睡袋、防潮垫、小型发电机等日常生活设备，力所能及地改善职工生活条件，确保外闯员工安全行车、平安归来。

　　半年多来，油田服务职工实事项目取得了显著效果。下一步，油田工会还将督促各级工会组织加强公示公开、新闻宣传、意见征集，加大职工的评议和监督力度，把项目实施过程变成职工参与的决策过程，切实增强职工的获得感、幸福感。