2019年，一年70多本书的阅读量让油田员工吕先生登上了全国2018年阅读时间最长百人榜。胜利油田共有5名职工入围。

　　吕先生是位资深的读书爱好者，他说：“读书在于兴趣的培养。油田配备的各类书籍，涵盖小说、历史、文学等多方面，帮助我们找到自己感兴趣的阅读方向。电子‘职工书屋’更是实现一部手机海量图书的阅读，为我提供了阅读之便。”

　　这是他们个人的阅读成绩，也是油田“职工书屋”的建设成果。

　　管理局有限公司工会始终把“职工书屋”作为发挥工会“大学校”作用的重要载体，搭建起职工群众的文化学习阵地和成长成才平台，培养职工阅读习惯，加强职工文化建设，提高职工队伍素质。

　　在胜利油田，“职工书屋”能为职工提供多种阅读选择。职工可以去单位职工活动室的一角书架读书，也可以通过手机APP上阅读，或扫描图书二维码收藏阅读，或到借阅机上感受“书非借不能读也”。

　　2008年，工会启动“职工书屋”建设活动。考虑到职工工作分散、居住相对集中的特点，在基层队和居民小区建设“职工书屋”，以平均每年20个左右的建设速度，以点带面，辐射四周。截至2019年底，油田已经建成“职工书屋”202个，配备书籍16万册左右。其中，有20个“职工书屋”被评选为全国“职工书屋”示范点。

　　“每次选书，我们都会邀请几位资深书友去书店精心挑选，既有石油专业书籍，又有畅销小说、名人传记、‘心灵鸡汤’。”管理局有限公司工会群众文化科高级主管张红波介绍。在图书的选择上，他们兼顾到各类职工的喜好。

　　随着电子书的兴起，2015年，油田开始推广“电子职工书屋”，为职工提供了获取信息、提高素质、提升技能的网络学习平台。该平台阅读内容丰富、针对性强，涵盖人文社科、企业管理、心理励志、生活职场、职工提素、人物传记、世界名著、文化艺术、科技科普、时尚生活、体育养生、亲子教育等图书30余万册。

　　职工可以通过手机或电脑登陆“职工书屋”客户端进行阅读，还可以通过单位的“电子职工书屋”阅读一体机，用微信扫描图书二维码，先收藏后阅读，随时随地享受阅读的美好时光。

　　但并不是所有人都喜欢阅读电子书，近年来，“重拾纸质书”的呼声不绝于耳。2019年，油田又购进了12台自助借阅机，放置于工会区域职工服务中心等地。每台借阅机配有80本书，每两个月更新一次。职工可以通过微信扫码借阅图书，每次借阅期限为一个月。

　　为了鼓励职工多读书、读好书，营造“书香胜利”的文化氛围，油田对已建立“职工书屋”和已配备“电子职工书屋阅读机”的单位成立读书协会，大力开展“开卷有益 书香胜利”读书交流活动，倡导职工每天至少读书一小时，每月至少精读一本书，且每季度至少组织一次读书交流活动。

　　此外，油田为职工提供了读书交流平台——“胜利职工e家”，分享读书心得，推荐优秀书籍。每月，油田对“胜利职工e家”中的“读书交流”板块进行数据统计，根据发表文章数量、点击率等数据，对个人进行奖励。