中秋、国庆期间，胜利油田纪委通过“四个结合”扎实推进反“四风”工作，大力营造风清气正节日氛围，以监督执纪实际成效庆祝新中国成立70周年。

　　结合案例通报抓好教育提醒。两节前夕，油田纪委及时转发集团公司纪检监察组关于5起违反中央八项规定精神典型问题通报，收集、整理、转发2019年以来中央纪委、山东省纪委、东营市纪委及河口区纪委发布的17起违反中央八项规定精神问题通报，要求各单位进一步严明纪律要求、强化教育提醒、净化节日风气。各级党组织通过召开党员大会、开展主题党日等形式，逐级进行学习传达，教育引导干部职工牢记初心使命，以自我革命的勇气锲而不舍落实中央八项规定精神，在改进作风、纠治“四风”上作表率。

　　结合日常监督抓好执纪问责。油田纪委以纪检监察协作区为单位，组成作风督导组开展专项督查，坚持问题导向，紧盯“关键少数”，强化对重点部位、敏感事项的监督检查，传递监督压力，保持监督执纪高压态势，防范和查纠“四风”问题。一旦发现涉嫌违反中央八项规定精神问题线索，及时向油田纪委报告，按规定严肃查处。对落实责任不力、监管不严，导致发生顶风违纪问题、造成不良影响的，严肃追究直接责任者和领导责任者责任。

　　结合主题教育抓好专项整治。按照主题教育专项整治部署要求，油田纪委在各级党组织和领导干部中深入开展自查自纠，进一步对照党章党规党纪，认真查找是否存在形式主义、官僚主义问题，是否存在利用名贵特产、特殊资源谋取私利和违规操办升学宴并借机敛财等问题。将主题教育专项整治任务纳入巡察监督、审计监督检查清单，制定《为基层减负的十四条措施》《规范精简基层资料实施方案》，印发《油田深化机关作风建设工作方案》，坚决整治形式主义、官僚主义，严防利用名贵特产、特殊资源谋取私利和违规操办升学宴并借机敛财等问题发生。

　　结合业务监督抓好审核把关。油田纪委会同党委办公室、公司办公室、财务等有关业务部门，修订完善油田负责人和二级单位负责人履职待遇和业务支出制度以及差旅费报销制度，从源头上切断违规报销问题发生。相关业务部门严把业务监督关口，进一步做好办公场所来客来访登记工作，严格审批公务接待和公务车辆调派，严格审查节日相关费用列支和票据报销，严格备案审核领导干部操办婚丧喜庆事宜，坚决防止“四风”问题反弹回潮。