近日，油田第一期新型采油管理区经理培训班在培训中心(党校)开班，共有来自15家开发单位的32名采油管理区经理，主持行政工作的书记、副经理参加。据了解，新型采油管理区经理培训班计划举办3期，将油田109个采油管理区经理轮训一遍。

　　为积极贯彻落实采油管理区油藏经营和风险管控主体地位，助推管理区将开发单位下放的职责权利接得住、用得好，切实将油公司体制机制建设引向深入，在新型采油管理区建设验收之后的关键节点，油田决定举办新型采油管理区经理培训班。

　　据介绍，本次培训班创新采用“三段回归式”的培训模式，目前正在进行的是第一阶段集中培训，重点设立了理念提升、油藏经营管理和风险管控三个模块课程，对油公司、开发单位、管理区管理机制进行全方位梳理，讲解油公司建设思路、油藏经营管理知识、信息化建设与应用等内容。其间，学员还将到油田“五项机制”建设具有特色的五个采油管理区现场参观学习，切实提升甲方经营管理、风险管控等专业能力和工作水平。

　　集中培训结束后，学员将回到原单位开展第二阶段深化研修活动，梳理提出研究课题，领题实践攻关，撰写研究报告。规定时间内，学员须再次回到培训中心(党校)集中进行第三阶段的答辩交流，最终形成培训的三段闭环，进一步萃取先进经验、深化学习应用、确保培训实效。

　　据了解，新型采油管理区经理培训班结束后，油田还将针对采油管理区副经理、“三室一中心”主任、工程师等群体开展专项培训。