管理局有限公司、油田分公司一届二次职代会结束后，油田各单位开展形式多样的学习活动，将会议精神下传至基层员工。基层员工纷纷表示，要立足岗位，担当作为，为油田完成生产经营目标任务献智献力，筑牢油田持续发展基石。
做实精细管理，力争完成新探区、老油区效益目标
油田“两个三年、两个十年”的发展路径已经制定， 2019年的工作目标也已明确。油田广大干部员工瞄准目标发力，聚焦高效勘探、推进效益开发，努力实现油田规模效益稳产。
“油田‘两个三年、两个十年’的战略部署，对推动高效勘探提出了新要求。” 勘探开发研究院滩海勘探研究室埕岛组组长徐昊清表示，将按照“四个重新认识”指导思想，扎实做好基础工作，创新思路认识，寻求滩海勘探新突破。
他将聚焦热点，培育埕岛潜山优质规模储量，稳步推进，逐渐加强埕岛东坡洼陷带岩性油藏勘探，精雕细刻，加大桩海地区精细勘探，积极开拓，加快新区综合地质研究力度。通过整体部署，提升勘探整体效益，实现海上持续规模增储，力争新增探明、控制储量各1000万吨。
新探区力求新发现，老油区要做实精细管理，夯实稳产基础。
2018年底，孤岛厂采油管理八区通过了新型管理区验收。注采801站的采油工赵丽妹尝到了“四化”的甜头，实时更新的数据让油井生产参数的调整更加精确。通过生产数据，热洗清蜡、加药防蜡等措施也不断优化。
精细管理、“三标”管理、“三基”建设，让粗放式油井生产成为过去。通过建设标准化井场，员工改变了工作中的“低老坏”行为，油井现场“跑冒滴漏”现象越来越少，原油损失也随之降低。赵丽妹将积极参加“四化”培训，提高数据分析、油井故障判断处置能力，变事后处理为提前处置，延长油井免修期，提高生产时率，提高油井产量。
打造胜利品牌，锻造支撑主业、技术服务的专业化队伍
“着力打造专业化发展新优势”，是全面推进油田可持续发展的重点举措。职代会报告将注汽技术服务中心等单位定位为油藏经营管理的专业支撑力量。
注汽技术服务中心滨南注汽大队纯梁注汽一队正在鲁胜油公司执行注汽任务。这支队伍是滨南注汽大队外闯市场的先头部队，能接管线、能做化验、能修机电，通过过硬的技术为甲方提供优质服务。
专业化发展依靠专业化队伍，而专业化队伍的构成分子是专业化人员。注汽五队资料员耿长芬现年47岁，8个月经历了3个岗位。她认为落实“专业化发展”，就是不断学习，干一岗，专一行。耿长芬努力练习打字，提高数据录入的速度和准确率，为提升注汽质量提供强有力的数据支撑。
2016年，物业从社区中剥离出来，成立专业化物业服务公司。公共事业服务中心物华服务部员工栾玉洁认为，市场化运营让“吃补贴”成为过去。今后物业想要收取物业费，就要转变服务观念、增强服务意识、提高服务质量、提升居民服务满意率。同时要提升团队协作、礼仪服务、文明用语和专业知识水平，增强与社会上物业公司竞争的能力。
油田各“社区管理中心”更名为“管理中心”，今后“管理中心”将发挥其协调政府、服务监督、联系居民职能。
2018年7月胜东管理中心胜利大桥停止收费。运行4班班长李伟东劳务输出来到了锦华农贸市场，负责市场收费和日常管理工作。改革年代，哪里都没有铁饭碗。李伟东相信“劳动创造价值，付出总有回报”。他将做好市场管理工作，多挣效益工资。
胜中管理中心荟萃居民事务管理项目部员工李祝英说，她将发挥好联系居民、服务居民的作用，引导小区居民积极参与选举，做好荟萃居委会的选举工作。同时组织好志愿者服务活动，完善居委会的组织建设，提升为居民服务管理能力。
瞄准目标发力，营造党员带头、员工跟上的创效氛围
基层党组织要发挥战斗堡垒作用，党员要发挥先锋模范作用，履行责任使命、体现政治担当。
东辛厂盐家管理区采油6站党支部副书记倪重阳表示，要促进和谐，健全“一人一事”、矛盾纠纷调解等工作机制，解决影响队伍和谐的问题。要服务群众，通过“走基层，访万家”活动，掌握员工思想动态，为员工解决难题。要统一思想，通过宣讲政策、解疑释惑，增强广大干部员工进取精神，为中心工作筑牢坚实的思想和稳定基础。要带头实干，重要任务扛上肩，急难险情冲在前，带动员工群众共同发力。
改革的每一项举措，最终落脚点都在基层，在员工。面对油田可持续发展的使命担当，每一名员工都应立足岗位、担当作为。
鲁明商河采油管理区注采四站站长王汉满对2019年工作信心满满。在安全环保工作上，摸排各项安全环保隐患，保证七项直接作业环节按照相关要求有序进行，强化现场监督及对承包商监督。在油井管理上，要挖潜增效，群策群力，优化“一井一策”管理，保障设备运行，提升综合管理水平。在现场“三标”管理上，严格按照《基层岗位操作手册》要求，推进标准化班站、现场、岗位“三标”建设，推进岗位责任制高效落地。
王汉满说：“我将把价值引领理念作为一切工作的总路径，补足短板、练好内功、夯实基础，把注采站各项工作抓实、抓好，从点滴工作入手，为油田可持续发展贡献应有的力量。”
(田 真 代俭科 王淑梅 程秀华 许春兰 李超君 刘 彤 李 平 对本文有贡献)