去年九月份开始，东辛采油厂展开“我为井组开处方”活动，由地质所牵头，全厂技术人员对所管井组全面查体，通过补调养焕发老油田新活力，通过开“处方”激活油藏经营新理念，通过单井到井组的点面融合实现经营意识、经营方式的新变化。活动会持续到今年底。其间，他们还要探索老井单项考核，提升自然递减管控实效。
1月10日，广利管理区技术人员王军红一上班就开始忙活，她要把莱1侧217补孔下电泵的“处方”整理入档，并按照这次实施的问题，对莱1斜更8井组的“处方”进行微调，实现全面提升。
去年九月份开始，东辛采油厂展开“我为井组开处方”活动，由地质所牵头，全厂技术人员对所管井组全面查体，通过补调养焕发老油田新活力，通过开“处方”激活油藏经营新理念，通过单井到井组的点面融合实现经营意识、经营方式的新变化。
一时间，东辛厂技术人员学业务、找方法、比效益之风兴起，给井组看病也看出花来。
抢着主动看
“这个我们哪会呀?”4个月过去了，王俊英仍然记得当时的第一反应。
2018年9月底，营一管理区技术室开会，传达采油厂“我为井组开处方”的活动方案。技术人员王俊英一听到“处方”两字，就觉得遥不可及，畏难情绪满满。1个星期后，管理区经理王继东的一句“这就是你们的‘处方’”点醒了她。
在营一，每周二各负责人带管块技术人员到基层进行示功图分析，进行油水井措施摸排、增效调整。敲定几口水井的调整方案后，王继东一边询问他们“处方”运行情况，一边说“把单井放到所在单元里，整体分析整体调整，这就是你们的‘处方’。”
“思路一下清晰了，方法自然好找了。”此后，王俊英在内的7个技术人员把这个思路放到日常工作中，找到不少新路子。那段时间，油井营11斜更90含水上升，传统思路是调整对应注水井和临井。这次，王俊英梳理了整个井组，不仅这口井，还有2口井采液强度大，及时调整配产，3口井含水都在下降，累计增油52吨。目前，该区已上报19个“处方”。
盐家管理区技术办的人员更叫人折服。“7.6个小时就能换回5.8吨产量，也是服了。”技术室主任刘凯说。挂职副经理高师华通过“工作式培训”带着人员摸“处方”，连油井的间开时间都精确到小时、分钟。全区11口间开井每天平均开井时间从8.2小时优化到15.8小时，日油水平从10.7吨上升到16.5吨。顺着这个思路，他们一共提报了7项高效“处方”，累计增油869吨。
学会整体看
“总算用上了!”这事儿，地质所技术人员乔立立都盼仨月了。
“营11区块的油井效益都不错，但油层深，管柱长，只是提、下管柱的劳务费就得十几万。我就提前备上处方，借着倒井的时机检修和增油措施同步实施，减少单次劳务费用。”谈起挖潜，乔立立这账算得精细。乔立立已经给十几个井组备了78个单项“处方”。营11斜107的方案是1月8日才正式敲定的。
活动一开始，乔立立清算家底时就发现营11斜107有问题。不长的时间里，含水从33%上升到84%。单分析这口井，她认为套串的可能性大，首先开出了“补孔验封串”的“处方”。再放到井组中，其他油井含水一直在80%左右，单井含水上升也存在注水突进的可能，她又开了“补孔换大泵”的“处方”。
1月4日，营11斜107泵漏倒井，5日上作业，乔立立一天一张“医嘱”。8日确定套串位置后，正式启用补孔验封串方案。
“更有条不紊了。从单井到井组、单元、区块，有了更新更全面的认识。”乔立立介绍，在营11斜更77井逐级提液的“处方”实施过程，她进一步确认了井组潜力，2018年11月开了第二张“处方”，对临井营11斜更72实施酸化，日产油量增到2.4吨。
能够回头看
“点击鼠标就能随时生成，还要包含开发现状、‘处方’工作量、详细问题描述等足量信息……”这几天，李莲正为一项办公系统的新要求想办法。
李莲是东辛地质所信息室技术人员，她要实现的新要求是“处方笺”的自动生成。“把同一井组在不同时期开的‘处方’存起来，高效的作为‘有效处方’存档借鉴，低效的作为‘学习处方’存档警示。”对于“我为井组开处方”的持续推进，地质所副所长庞丽丽有更长远的打算。
庞丽丽说，既然是看病，就得有个样儿，每次的调整都出具处方笺，每个井组都建个病历本，从单井到井组再到单元、区块，把挖潜思路一步步拓宽。
活动之初，他们按照全新的地质认识和地层对应关系，把原有的448个井组更新完善成537个，并分地质、开发、工艺、井下、水质、地面等6大类16亚类，由区块长做初步“诊断”，分管副所长和各管理区开发副经理集体审核“确诊”。
初诊单由地质所和管理区背对背开出，一是提升管理区自主经营意识，二是从油藏认识和日常管理两个维度全面认清井组问题，营13斜128井组就因此获益。
地质所为营13斜128井组开出水井换层、油井调参提液的“处方”。实施后，管理区人员结合日常产量变化，由上报了电泵生产的“处方”，油井营17斜60井日产油实现从5吨到7.3吨再到11.2吨的两级跳。
像这样的高效处方，目前已积累176个，537个井组也都有了自己的查体档案。庞丽丽说，观念转了，方式跟着变。活动将持续到今年底。其间，他们还要探索老井单项考核，提升自然递减管控实效。