胜利油田2025年度博士后招收简章


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胜利油田是我国重要的石油工业基地,隶属于世界500强的中国石油化工集团有限公司,主要从事石油天然气勘探开发、石油工程技术服务、地面工程建设、油气深加工等业务,工作区域主体位于黄河三角洲中心城市-山东省东营市。2021年10月,习近平总书记亲临胜利油田视察,对油田发展成就和历史贡献给予充分肯定,给予石油战线“旗帜、栋梁”的定位和“再立新功、再创佳绩”的期许,并作出“能源的饭碗必须端在自己手里等一系列重要指示,引领胜利油田在新起点开启了新征程。

截至2024年底,胜利油田探矿权面积7.03万平方千米、采矿权登记面积7708.5平方千米,共发现油气田85个,探明石油储量58.42亿吨、天然气地质储量477.5亿立方米。胜利油田始终牢记“爱我中华,振兴石化”“为美好生活加油”“我为祖国献石油”的责任使命,有力推动了国民经济建设、石油石化工业发展和区域经济社会进步。累计生产原油13.4亿吨,约占全国同期陆上原油产量的五分之一,近年来保持规模效益稳产2340万吨以上;“七五”以来,实现收入2.83万亿元、利税1.12万亿元;累计获得科技成果9181项、国家级科技奖励122项、国家授权专利7652件;目前拥有2个国家研发中心、17个省部级重点实验室、16个局级重点实验室先后有12位院士曾在油田工作,201人获国务院特殊津贴,28人获全国劳模称号。

胜利油田博士后科研工作站1998年设立以来,累计招收博士后433人,近年来在站规模保持在80人以上,是国内油田企业规模最大的博士后科研工作站之一,在国家人力资源和社会保障部组织的四次评估中均被评定为“优秀”等级。博士后累计承担省部级科研课题660余项,获省部级奖项数量103项,大量科研成果转化应用,有力推动油田科技进步和生产创效,特别是在页岩油、CCUS、绿色低碳等“卡脖子”技术攻关的前沿阵地,创新形成了“页岩油开发多尺度实验和模拟方法”“耐温抗盐非均相复合驱”“深层低渗透CO2高压混相驱油与封存”“地层超剥带圈闭精细描述技术与目标评价”等技术成果,为助力油田高质量发展作出积极贡献。通过进站开展课题研究工作,博士后的实践能力和攻关能力得到明显提升博士后出站后,扎根油田企业或投身高校和科研院所,成长为行业骨干力量,在各自岗位上为油气勘探开发事业积极贡献力量。

一、招收专业

油气田勘探开发、信息数智化、安全节能环保、机械设计制造、数学、化学、微生物学、新能源开发等相关专业。

二、招收条件

1.具有良好的政治素质、道德修养,身心健康;

2.已经或即将在国内外高水平大学或科研机构获得博士学位;

3.有较强的科研能力和学术研究潜力;

4.年龄在40岁以下,全职从事博士后研究工作;

5.已经出站,符合上述条件,有意继续做二站博士后的人员。

三、保障机制

(一)广阔的施才平台

胜利油田地质构造十分复杂,世界上75%的油藏类型都能找到,素有“地质大观园”之称。随着勘探开发程度的不断加深,制约发展的理论技术瓶颈日益凸显,迫切需要突破创新,为博士后人员提供了广阔的事业舞台。油田设有勘探开发研究院、石油工程技术研究院、物探研究院、技术检测中心青岛技术研发中心、数智化管理服务中心(数智研究院)等科研机构,形成了集勘探开发专业软硬件及实验设备为一体的系列化、规模化、集成化基础研究平台,具备了从勘探目标处理解释到开发方案设计的一体化、全过程综合研究能力。创新形成了独具特色的复式油气聚集区和隐蔽油气藏两大勘探理论体系,以及特高含水期水驱开发理论以及油气资源评价及勘探选区、化学驱油等20项居于国内外领先水平的油气勘探开发技术系列。

(二)完善的纳才机制

结合油田实际,建立健全油田博士后工作制度,对博士后进站、在站管理、考核出站、经费及福利待遇等有关事项都作明确规定。制定了包括博士后工作、生活、薪酬、住房等方面的专项管理制度。定期组织学术报告会、博士后技术服务行,开展博士后技术讲座,自主选择参加相关业务培训在博士后工作站专门设立首席专家、副总师岗位,择优聘用出站留用博士后。为每位博士后成立专门科研团队,构建“导师、博士后、助手”三位一体的高水平科研团队。设立博士后研究专项经费,保证足额及时到位,油田每年用于博士后课题研究的科研费1500万元。

(三)周到的爱才保障

1.为博士后提供优厚的薪酬待遇。

实施“基本薪酬+绩效薪酬”的特薪政策(近年来平均收入约32万元/人年);叠加享受山东省博士后生活补助(5万元/人年)、东营市博士后补贴(3万元/人年)、东营市博士毕业生生活补贴(4.8万元/人年“双一流”高校毕业生标准提高50%、东营市购房补贴20万元/人;缴纳五险一金;出站留用后发放30万元安家费,享受不低于在站期间的薪酬待遇。

2.可根据需要在东营市或青岛市开展工作,为博士后免费提供公寓4000元/月租房补贴

3.为博士后提供充足的研究经费支持。

4.进站直接认定中级职称,在站期间等额评审高级职称。

5.出站考核优秀的博士后,可留胜利油田工作。

6.在站期间,根据研究项目需要,可到国外开展合作交流,参加国际学术会议或进行短期学术交流。

7.协调解决博士后子女入托。

8.享受油田高级专家(中层正职)标准的健康查体和休假疗养。

、招收程序

全年招收博士后研究人员,随时接收报名并组织考察遴选:

1.个人申请。申请人将应聘材料(个人简历+近3年学术成果证明材料)发送至联系邮箱;

2.招收单位进行资格审核;

3.学术委员会进行学术评价;

4.油田组织专家组进行评审;

5.办理入站手续。

、联系方式

联系电话:0546)8778953、(0532)66702850

电子邮箱:g-slbsh.slyt@sinopec.com

联系地址:山东省东营市东营区胜阳街2号

胜利油田博士后科研工作站满怀期待,真诚欢迎怀有“强烈的报国情怀、高昂的创业激情”的您加入我们胜利这个大家庭,投身胜利必将成就您“从胜利走向胜利”的宏伟志向。


2025年度胜利油田博士后研究参考课题方向

 

1. 济阳潜山隐伏性断裂发育机制、分布特征及控储模式

2. 沾车地区地层超压形成机制及对油气富集的控制作用

3. 济阳及周缘上古生界煤系气成藏富集规律研究

4. 风城组碱湖成因及成烃成储机制研究

5. 1井西-沙湾凹陷上乌尔禾组砂体成因及分布规律

6. 博格达山山前带形成演化及对C-P原型盆地控制作用

7. 准东南地区成藏控制因素分析及目标优选

8. 页岩无机矿物元素迁移特征与成岩演化机理研究

9. 致密油藏压驱渗一体化协同技术研究

10. 不同黏度稠油油藏高轮次吞吐后剩余油分布预测

11. 复杂沉积类型储层结构单元与夹层空间配置表征

12. 浅薄层特超稠油油藏多元热复合开发体系构建及开发机理研究

13. 胜利西部深层低渗多因素影响下的渗流机理研究

14. 多尺度信息融合的页岩油地质甜点智能预测技术与应用

15. 胜利油田CCUS微生物堵调激活技术可行性研究

16. 油藏环境中二氧化碳生物转化甲烷的研究

17. 硫酸盐还原菌SRB生物控制机理及技术研究

18. 陆相页岩耐盐压裂液体系研发及其性能研究

19. 高抗气爆橡胶基复合材料的制备,结构及密封性能研究

20. 基于井-地联动的多能耦合稠油热采提效技术研究

21. 砂泥交互储层缝网临界化条件及穿层缝网压裂技术研究

22. 油田地面处理系统物理法杀菌技术研究

23. 全波地震采集、处理关键技术研究

24. 成熟探区精细地震描述技术

25. 滩海陆岸设施结构安全监测评价与防护

26. 动态监测资料与智慧油田一体化应用

27. 光纤监测数据分析与处理方向

28. 页岩油多介质多场耦合数值模拟软件研发

29. CO2驱油过程窜流表征及建模研究

30. 集输管道非开挖壁厚定量检测技术

31. 基于大模型的压裂设计自动优化AI智能体研究

32. 基于大模型的人工智能地球物理技术

33. 数智化赋能勘探开发生产技术研究

34. 云边端协同油气工业互联网平台架构优化

35. 可信云安全关键技术研究

36. 面向油气领域的多模态大模型关键技术研究及应用

37. 基于数据湖的油气行业智能问数技术研究


信息来源: 
2025-04-01